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Liderar e comunicar melhor
“Comunicação não é dizer o que pensamos. Comunicação é garantir que os outros percebem o que queremos dizer.” – Simon Sinek
Ser líder é uma tarefa muito desafiante.
É necessário tomar decisões difíceis, motivar equipas e mantermo-nos competitivos em um mercado em constante mudança. Com tantas responsabilidades, é muito fácil sentirmo-nos perdidos e com vontade de desistir. E aí que entra o Eneagrama.
O Eneagrama é um sistema de personalidades que o ajuda a entender a si mesmo e aos outros, a um nível mais profundo. Ele fornece uma estrutura para entender as motivações, comportamentos e pontos fortes de cada indivíduo, tornando-se numa ferramenta muito poderosa para nós, líderes de empresas.
Liderança
Liderança também tem a ver com inspirar pessoas, movê-las para uma ação.
Como líderes, debatemos-nos diariamente com grandes desafios.
Gerir talentos e egos, assim como criar conexão entre a nossa equipa, sem dúvida que são dos mais difíceis de superar.
Dai ser absolutamente essencial conhecer as suas motivações base assim como das pessoas que você trabalha, perceber exatamente o que as move, de forma a ir ao encontro das suas expectativas, e assim movê-las para a nossa causa.
Já imaginou…
Ter um mapa detalhado sobre o que motiva cada pessoa, sobre como cada uma lida com o conflito e a melhor forma de comunicar com ela?
Melhor que isso
Já imaginou descobrir qual é o seu superpoder como líder, e assim superar todos os seus resultados e performance, sem deixar de ser quem é ?
Descubra o seu superpoder agora
(vagas limitadas)
Um do princípio do eneagrama é compreender talentos. Para um líder o eneagrama é uma ferramenta poderosa para construir e manter uma equipa motivada em ação.
Ao candidatar-se terá de responder a um pequeno questionário de validação e agendar uma data para a primeira sessão no nosso calendário. Se estiver apto receberá a confirmação por email.
Ao usar o Eneagrama da liderança você pode:
Ao entender as diferenças entre os tipos de personalidade, você pode adaptar sua comunicação para atender às necessidades de cada indivíduo. Isso pode ajudar a evitar mal-entendidos e conflitos desnecessários, melhorando a colaboração e a produtividade.
Cada tipo de personalidade tem pontos fortes únicos. Ao entender os pontos fortes de sua equipa, você pode delegar tarefas e projetos com mais eficácia, aproveitando as habilidades individuais de cada membro.
Da mesma forma, cada tipo de personalidade tem pontos fracos. Ao entender essas fraquezas, você pode fornecer suporte e treinamento para ajudar seus funcionários a superá-las e se tornarem mais eficazes em seus papéis.
Ao entender sua própria personalidade e as personalidades de seus funcionários, você pode se tornar um líder mais eficaz. Isso inclui saber quando ser mais assertivo ou mais receptivo, quando fornecer feedback positivo ou negativo e como motivar a sua equipa.
Mas precisa de se conhecer primeiro!
Mas para isso você tem de se conhecer a si primeiro.
Porque se você não souber quem é você não saberá liderar os outros.
Descubra o seu superpoder, faça o teste do eneagrama da liderança agora e saiba qual o seu tipo de personalidade, quais os seus pontos fortes e fracos e quais os seus superpoderes.
Descubra ainda quais são os pontos de stress e de crescimento do seu perfil, com ações que pode por em prática hoje mesmo, e que o vão tornar na sua melhor versão para que atinja os seus objetivos, sem deixar de ser quem é.
(vagas limitadas)
Ao candidatar-se terá de responder a um pequeno questionário de validação e agendar uma data para a primeira sessão no nosso calendário. Se estiver apto receberá a confirmação por email.
O que está incluído:
Preço antigo -260 € X
Novo preço - 140€
Descubra o seu superpoder e conquiste o mundo com ele! Responda agora ao questionário em baixo:
Ao candidatar-se terá de responder a um pequeno questionário de validação e agendar uma data para a primeira sessão no nosso calendário. Se estiver apto receberá a confirmação por email.
Para empresas e sessões de grupo por favor contactar – soudavidcardoso@gmail.com